Hodnocení publikační činnosti ve FN Plzeň

1.1     Kritéria

Hodnoceny budou pouze výsledky zaznamenané v OBD.

Cílem finančního odměňování publikací je stimulace kvalitní publikační činnosti Fakultní nemocnici Plzeň (dále jen FN). Odměna za publikační aktivitu je nenárokovou odměnou, která je vyplácena dle aktuálních ekonomických výsledků a možností FN.

 1.2     Stanovení výše odměny za publikační činnost

 Stanovení výše odměny je prováděno v souladu FN a LFP a každým rokem upřesňováno. Základním kritériem stanovení odměny je procentuální podíl autora na práci a IF časopisu.

 1.2.1    Řešení potenciálních konfliktů ve výpočtu autorské odměny

Autoři z více VO (autoři z FN dedikují pouze FN)

Zohledněno výší MP stanovených hlavním (korespondujícím) autorem. V případě, že hlavní autor není z FN (a na jeho výzkumné organizaci MP nezadávají), MP stanovuje (hlavní) autor z FN. FN vyplácí odměnu pouze autorům z FN.

Autor dedikující FN a další VO

Individuální autorská odměna vyplacená za LFP (stanovena dle pravidel výše) bude podílově krácena (autor dedikující LFP a 1 další VO: 1/2 kalkulované odměny, LFP a 2 dalším VO: 1/3 kalkulované odměny atd.).

Autor dedikující FN a LFP

Bude aplikován princip uvedený výše: FN vyplácí jednu polovinu odměny, druhou polovinu odměny vyplácí LFP, která její výši stanovuje stejným algoritmem jako FN.

Publikace s velkým počtem autorů z mnoha VO

U prací s 20 až 49 autory bude jednotlivým autorům přiznána odměna ve výši 5%, u prací s 50 a více autory pak ve výši 3% z celkové teoretické odměny za publikaci. Bude-li autor z FN mezi prvními třemi autory nebo posledním/korespondujícím autorem, výše odměny bude stanovena individuálně s přihlédnutím k jím stanovenému mentálnímu podílu.

 Řešení sporných případů spadá do gesce NVV.